Fast alle Unternehmen wollen mehr Frauen in Fach- und Führungspositionen sehen. Aber der Begriff „Förderung“ vermittelt mittlerweile ein falsches Bild. Gastautorin Uta von Boyen plädiert für „Empowerment“ im ursprünglichen Sinne: Frauen sollten Frauen nachziehen.

Den vollständigen Artikel finden Sie hier